인성, 성격 검사(CPQ)

인성 혹은 성격의 영어 단어, “personality”의 어원은 가면을 의미하는 그리스어, “persona”입니다. 고대 그리스 연극에서 한 사람의 배우는 여러 역할을 연기했고, 맡은 인물에 따라 가면을 바꾸어 썼습니다. 현대적 의미로 persona는 인격이나 인성을 뜻하기도 하지만, 한 개인에게 주어진 역할이나 직무를 의미하기도 합니다. 

인성, 성격의 전반적인 특징을 파악하는 수단인 인성 검사는 우열을 가리기보다 개인이 어떻게 서로 다른지를 나타내는 심리측정 도구입니다. 직무에 대한 잠재 능력을 측정하는 적성검사와 함께 사용하여 지원자가 적합도를 판단합니다. 

인성의 다양한 특성을 CPQ(Career Personality Questionnaire)로 평가하여, 직무·역할 요구 특성에 개인 특성의 일치 정도를 판단할 수 있습니다. CPQ 응답결과로 다음과 같은 다양한 정보를 산출할 수 있습니다.